Αναλύουμε τους παράγοντες που συμβάλλουν στο brain drain, με έμφαση στους χαμηλούς μισθούς και την επιστροφή των νέων επιστημόνων. Η τάση φυγής των νέων από την πατρίδα τους, είτε για σπουδές είτε για εργασία, είναι μια κατάσταση που ανησυχεί πολλές χώρες, συμπεριλαμβανομένης της Ελλάδας. Η εκδήλωση inForum: Brain Retain & Regain, που θα διεξαχθεί στις 2-3 Ιουνίου στη Βιβλιοθήκη της Βουλής, έχει ως στόχο να εξερευνήσει τις αιτίες και τις λύσεις για την αναστροφή αυτού του φαινομένου. Αναζητώντας απαντήσεις, θα εξεταστούν οι παράγοντες που επηρεάζουν την απόφαση των νέων να εγκαταλείψουν τη χώρα τους.
Η έλλειψη αξιοπρεπών αμοιβών είναι ένας από τους κύριους λόγους που οδηγούν τους νέους επιστήμονες στην ξενιτιά. Παρά την υψηλή εκπαίδευση και τα πτυχία που κατέχουν, οι μισθοί δεν επιτρέπουν στους νέους να ζήσουν με άνεση, να ενοικιάσουν σπίτια ή να δημιουργήσουν οικογένειες. Πολλοί επιστήμονες που φεύγουν, επιστρέφουν μόνο για διακοπές και με νοσταλγία, χωρίς προοπτική μόνιμης εγκατάστασης στη χώρα τους.
Η κατάσταση είναι παρόμοια και σε άλλες χώρες της Ευρώπης, όπως η Ιταλία και η Πορτογαλία, όπου οι χαμηλοί μισθοί και οι περιορισμένες ευκαιρίες επαγγελματικής ανάπτυξης ενισχύουν το φαινόμενο του brain drain. Για παράδειγμα, στην Ιταλία, οι νέοι επιστήμονες που φεύγουν δεν επιστρέφουν παρά μόνο για να επισκεφθούν την οικογένειά τους.
Οι πολιτικές των κυβερνήσεων έχουν προσπαθήσει να περιορίσουν αυτή την τάση, προσφέροντας κίνητρα και φοροαπαλλαγές, ωστόσο οι πραγματικές συνθήκες στην αγορά εργασίας δεν φαίνεται να ευνοούν την επιστροφή των νέων στην πατρίδα τους.
Η Ισπανία, αν και έχει επενδύσει στην επιστροφή των επιστημόνων, δεν έχει αποφύγει την απώλεια σημαντικού ανθρώπινου δυναμικού. Το φαινόμενο του brain drain είναι μια σοβαρή πρόκληση για πολλές ευρωπαϊκές χώρες, με τις χαμηλές αμοιβές να αποτελούν κοινό παρονομαστή.
Πηγή περιεχομένου: in.gr
