Οι γυναίκες με πτυχίο απολαμβάνουν περισσότερες ευκαιρίες και προνόμια στην αγορά εργασίας, σε αντίθεση με τις μη πτυχιούχους. Η πανδημία είχε δραματικές συνέπειες για την εργασία των γυναικών, καθώς εκείνες αποτέλεσαν την πρώτη ομάδα που έχασε θέσεις εργασίας και ανέλαβε τη φροντίδα του σπιτιού. Σήμερα, η συμμετοχή τους στην αγορά εργασίας έχει φτάσει σε ιστορικά επίπεδα, κάτι που υποδηλώνει μια σημαντική ανάκαμψη σε σύγκριση με τα χρόνια της οικονομικής ύφεσης. Ωστόσο, κάτω από αυτούς τους εντυπωσιακούς αριθμούς κρύβεται μια άλλη πραγματικότητα: το εκπαιδευτικό χάσμα.
Οι γυναίκες με πανεπιστημιακό τίτλο επωφελούνται από μεγαλύτερη ευελιξία και καλύτερα προνόμια στις δουλειές τους, ενώ όσες δεν έχουν σπουδάσει βλέπουν τις ευκαιρίες τους να συρρικνώνονται. Σύμφωνα με μια αμερικανική μελέτη, το 2024 οι γυναίκες με πανεπιστημιακή μόρφωση είχαν πολύ μεγαλύτερες πιθανότητες να απασχολούνται πλήρως, κυρίως στην ηλικιακή ομάδα 25-44 ετών. Εντούτοις, η κατάσταση για τις γυναίκες χωρίς πτυχίο παραμένει σχεδόν αμετάβλητη.
Η ανισότητα μεταξύ πτυχιούχων και μη πτυχιούχων γυναικών είναι φανερή. Το ποσοστό πλήρους απασχόλησης των μητέρων με πανεπιστημιακές σπουδές έχει αυξηθεί κατά 11 ποσοστιαίες μονάδες, φτάνοντας το 68%, ενώ οι μητέρες χωρίς πτυχίο παρέμειναν στάσιμες. Επιπλέον, οι πτυχιούχες γυναίκες έχουν πρόσβαση σε πιο ευέλικτα ωράρια και δυνατότητες τηλεργασίας, διευκολύνοντας έτσι την ισορροπία μεταξύ καριέρας και οικογενειακής ζωής.
Οι γυναίκες με πτυχίο επωφελούνται και από προνόμια όπως η πληρωμένη άδεια οικογενειακής φροντίδας, γεγονός που καθιστά ευκολότερη τη φροντίδα των παιδιών ή των ηλικιωμένων. Σήμερα, το 50% των πτυχιούχων γυναικών εργάζεται σε εταιρείες που παρέχουν τέτοιες άδειες. Αντιθέτως, οι γυναίκες χωρίς ανώτερη εκπαίδευση απασχολούνται σε τομείς με περιορισμένες ευκαιρίες για ευελιξία.
Η τηλεργασία, η οποία αναδείχθηκε μετά την πανδημία, έχει αποδειχθεί ένα χρήσιμο εργαλείο για τις γυναίκες πτυχιούχους, αλλά ελάχιστες μη πτυχιούχες απολαμβάνουν τα ίδια οφέλη. Παρά την πρόοδο, οι γυναίκες συνεχίζουν να αντιμετωπίζουν προκλήσεις λόγω των οικογενειακών υποχρεώσεων, γεγονός που επηρεάζει την πλήρη απασχόλησή τους.
Η διαπίστωση του εκπαιδευτικού χάσματος είναι καθοριστικής σημασίας για την ανάπτυξη πολιτικών που θα υποστηρίζουν τις εργαζόμενες οικογένειες, όπως αναδεικνύει η έρευνα. Η εξασφάλιση παροχών και η υιοθέτηση ευέλικτων εργασιακών συνθηκών είναι κρίσιμα βήματα ώστε όλες οι γυναίκες να έχουν πραγματική πρόσβαση σε ίσες ευκαιρίες, ανεξαρτήτως μορφωτικού επιπέδου.
Ετικέτες: ανισότητες, γυναικεία εργασία, εκπαιδευτικό χάσμα, οικογένεια, τηλεργασία
Πηγή περιεχομένου: in.gr
