Εξερευνώντας τις αντιλήψεις των γενεών για την ιδανική ηλικία συνταξιοδότησης και τις οικονομικές ανησυχίες τους. Φανταστείτε μια συνηθισμένη Τετάρτη, όπου η πρωινή μετακίνηση δεν σας ανησυχεί, η ώρα αιχμής έχει παρέλθει και το ξυπνητήρι σας είναι καλυμμένο με σκόνη. Δεν είστε οι μόνοι που το επιθυμείτε. Ένα κοινό χαρακτηριστικό που συνδέει σχεδόν όλους τους εργαζόμενους στη Δύση είναι η επιθυμία τους για σύνταξη. Ενώ υπάρχουν εξαιρέσεις, όπως ο Γουόρεν Μπάφετ, που επιβραβεύει την εργασία του μέχρι τα 95 του χρόνια, η πλειοψηφία ανυπομονεί για τη στιγμή που θα απολαύσει τους καρπούς των κόπων της.
Η μέση ηλικία συνταξιοδότησης στην Ευρώπη ποικίλλει ανά χώρα, αλλά υπάρχει μια αυξανόμενη τάση. Σύμφωνα με στατιστικά, η μέση νόμιμη ηλικία συνταξιοδότησης ανέρχεται σε περίπου 64,3 έτη στην Ευρώπη και 65 έτη στις Ηνωμένες Πολιτείες. Ωστόσο, η ερώτηση δεν είναι μόνο πότε οι εργαζόμενοι πιστεύουν ότι θα συνταξιοδοτηθούν, αλλά πότε πραγματικά μπορούν να το κάνουν.
Η γενιά Ζ επιθυμεί να βγει στη σύνταξη στα 50 της, ενώ οι Millennials θεωρούν τα 61 έτη ως την ιδανική ηλικία και η Γενιά Χ στοχεύει στα 64 έτη. Οι Baby Boomers, από την άλλη πλευρά, αναφέρουν ότι η ιδανική ηλικία είναι τα 67 έτη, σύμφωνα με πρόσφατη έρευνα.
Επιπλέον, οι φόβοι σχετικά με την οικονομική σταθερότητα είναι διάχυτοι. Σχεδόν οι μισοί Ευρωπαίοι ανησυχούν ότι δεν θα έχουν επαρκή πόρους για να συντηρήσουν έναν άνετο τρόπο ζωής κατά τη σύνταξή τους. Οι έρευνες δείχνουν ότι, παρά την επιθυμία των νέων για πρόωρη συνταξιοδότηση, οι προσδοκίες τους συχνά δεν ευθυγραμμίζονται με την πραγματικότητα.
Η αποτυχία αποταμίευσης και οι οικονομικές προκλήσεις καθιστούν την πρόωρη συνταξιοδότηση ένα όνειρο που φαίνεται ολοένα και πιο ανέφικτο. Οι οικονομικοί παράγοντες, όπως η άνοδος των τιμών και η οικονομική αβεβαιότητα, καθορίζουν το μέλλον της συνταξιοδότησης.
Πηγή περιεχομένου: in.gr
