Οι εργαζόμενοι μερικής απασχόλησης αντιμετωπίζουν σημαντικές προκλήσεις, καθώς η ευελιξία και το κόστος μετακίνησης είναι καθοριστικοί παράγοντες για την παραμονή και την επιστροφή τους στην αγορά εργασίας, σύμφωνα με νέα έρευνα της International Workplace Group (IWG).
Σύμφωνα με την ανακοίνωση της IWG, το 44% των πρώην εργαζομένων μερικής απασχόλησης ενδιαφέρεται να επιστρέψει στην εργασία, κυρίως λόγω των ευέλικτων συνθηκών που προσφέρει το σύγχρονο εργασιακό περιβάλλον. Ωστόσο, η έρευνα αποκάλυψε ότι το κύριο εμπόδιο είναι η αύξηση του κόστους μετακίνησης, με το 40% των νυν εργαζομένων να δηλώνει ότι θα αποχωρούσε αν έπρεπε να μετακινείται καθημερινά σε κεντρικά γραφεία.
Με περισσότερους από 231.700 εργαζόμενους μερικής απασχόλησης στην Ελλάδα, οι ανάγκες αυτής της κατηγορίας είναι ζωτικής σημασίας για τους εργοδότες. Σχεδόν το 49% των ερωτηθέντων δήλωσε ότι θα σκεφτόταν να αποχωρήσει αν δεν είχαν πρόσβαση σε ευέλικτα μοντέλα εργασίας.
Η έρευνα έδειξε επίσης ότι το 55% των εργαζομένων θα επέστρεφε αν είχαν τη δυνατότητα να εργάζονται με πιο ευέλικτο τρόπο και το 57% δήλωσε ότι η εργασία κοντά στον τόπο κατοικίας τους θα τους έκανε να επιστρέψουν πιο εύκολα στο γραφείο.
Ο Mark Dixon, διευθύνων σύμβουλος της IWG, τόνισε ότι η συνδυασμένη επίδραση του υψηλού κόστους μετακίνησης και της περιορισμένης ευελιξίας αποτελεί σημαντική πρόκληση για τους εργαζόμενους μερικής απασχόλησης, υπογραμμίζοντας την ανάγκη για ευέλικτες λύσεις από τις επιχειρήσεις.
