Η ενδυνάμωση των γυναικών στον επαγγελματικό τομέα είναι το κεντρικό θέμα του Cross Mentoring Program – Female Leaders, που ξεκίνησε χθες και θα διαρκέσει έξι μήνες. Το πρόγραμμα, το οποίο υλοποιείται από το Ελληνογερμανικό Εμπορικό και Βιομηχανικό Επιμελητήριο, αποσκοπεί στη δημιουργία σχέσεων mentoring μεταξύ έμπειρων επαγγελματιών και γυναικών της αγοράς εργασίας.
Η εναρκτήρια εκδήλωση του προγράμματος πραγματοποιήθηκε στο Ολυμπιακό Μουσείο Αθηνών. Ο γενικός γραμματέας Εργασιακών Σχέσεων του υπουργείου Εργασίας, Νίκος Μηλαπίδης, τόνισε τη σημασία της μισθολογικής διαφάνειας και της ίσης αμοιβής, επισημαίνοντας ότι το νέο στοιχείο είναι η υποχρέωση πληροφόρησης σχετικά με τις αμοιβές κατά την πρόσληψη και την εργασία.
Ο Ν. Μηλαπίδης υπογράμμισε ότι η αγορά εργασίας χρειάζεται περισσότερες γυναίκες σε όλες τις επαγγελματικές κατηγορίες, οι οποίες πρέπει να αμείβονται με βάση την αξία τους. Η αύξηση της απασχόλησης και των αμοιβών των γυναικών αποτελεί κυβερνητικό στοίχημα, καθώς η ισότητα ευκαιριών είναι κρίσιμη για την ανάπτυξη της οικονομίας.
Η Kirsten Schoder-Steinmüller, αντιπρόεδρος του Γερμανικού Επιμελητηρίου, δήλωσε ότι η ισότητα μεταξύ ανδρών και γυναικών είναι καθοριστικός παράγοντας για την οικονομική επιτυχία και καινοτομία. Το πρόγραμμα Cross Mentoring είναι απαραίτητο για την επαγγελματική επιτυχία των γυναικών σε ηγετικές θέσεις.
Ο Δρ. Ίλια Νοτνάγκελ, γενικός διευθυντής του Ελληνογερμανικού Επιμελητηρίου, επεσήμανε ότι το πρόγραμμα στοχεύει στη δημιουργία περισσότερων ευκαιριών για δίκτυα γυναικών στην οικονομία και υποστήριξη της συμμετοχής τους σε θέσεις ευθύνης.
