Η Τεχνητή Νοημοσύνη (AI) αναδεικνύεται ως καθοριστικός παράγοντας ενίσχυσης της παραγωγικότητας στις ελληνικές επιχειρήσεις, σύμφωνα με πρόσφατη έρευνα της ManpowerGroup που περιλαμβάνει 520 εργοδότες. Η ανάπτυξη δεξιοτήτων και η αξιοποίηση της AI είναι κρίσιμες για την ανταγωνιστικότητα των οργανισμών.
Οι οργανισμοί υιοθετούν όλο και περισσότερο τεχνολογίες AI, διατηρώντας ωστόσο την αξία του ανθρώπινου παράγοντα. Οι εργοδότες είναι διατεθειμένοι να επενδύσουν σε τεχνικές και διαπροσωπικές δεξιότητες, αναγνωρίζοντας ότι η παραγωγικότητα προκύπτει από την αλληλεπίδραση τεχνολογίας και ανθρώπινου ταλέντου.
Περισσότεροι από το 50% των εργοδοτών δηλώνουν ότι η χρήση εργαλείων AI έχει θετική επίδραση στην παραγωγικότητα. Συγκεκριμένα, το 53% αναφέρει αύξηση της παραγωγικότητας μέσω εργαλείων AI, ενώ το 50% βλέπει οφέλη από την αυτοματοποίηση διαδικασιών. Η αναβάθμιση δεξιοτήτων των εργαζομένων συμβάλλει επίσης θετικά στην παραγωγικότητα.
Παρά την αυξανόμενη ενσωμάτωσή της, η διαδικασία προσλήψεων παραμένει σε μεγάλο βαθμό ανθρωποκεντρική. Το 51% των εργοδοτών αξιολογεί την ανθρώπινη κρίση ως πιο αξιόπιστη κατά την επιλογή προσωπικού, με τις αυτοματοποιημένες διαδικασίες να συγκεντρώνουν λιγότερη εμπιστοσύνη.
Η επικοινωνία, η ηγεσία και η επίλυση προβλημάτων αναγνωρίζονται ως οι πιο πολύτιμες δεξιότητες, με τους εργοδότες να είναι πρόθυμοι να προσφέρουν υψηλότερες αμοιβές σε τομείς που σχετίζονται με αυτές. Τα ευρήματα της έρευνας υποδεικνύουν ότι οι επιχειρήσεις αναζητούν εργαζόμενους που συνδυάζουν ψηφιακές γνώσεις με ανθρώπινες δεξιότητες.
